近日，共青团杭州市萧山区委员会发布了《关于命名表彰2021-2022年度区级“青年文明号”的决定》，经层层选拔，严格审核和集中评审，杭州萧山供水有限公司下属第二水厂加药车间、河上营业所营销组、南阳营业所营销组均脱颖而出，成功获评区级“青年文明号”！

第二水厂加药车间自开展“青年文明号”创建活动以来，以“青春献岗位，安全保供水”为创建主题，以“青年流动课堂”为载体，让青年员工得以锻炼成长，真正树立青年员工讲服务、作贡献、创新风的良好形象。

第二水厂以争创活动为契机，进一步规范班组管理，强化职工的服务与安全意识，不仅修订完善班组制度及应知应会的内容，加强现场目视化管理；还开展各类专业知识讲座和工作经验分享会，以及各类学习培训、岗位练兵、志愿服务活动，让“青年流动课堂”真正发挥作用，有效地促进了青年员工思想、技能的同步成长。

南阳营业所营销组在争创“青年文明号”过程中，始终以“优质服务、科学管理、数智创新、品牌建设”为创建载体，以“弄潮文化”、勇立潮头、奋斗不息、团结协作、积极进取为创建精神，努力打造一个“潮青春、YOUNG活力”的青年集体。

自争创工作开展以来，南阳营业所鼓励青年职工立足岗位展风采，充分调动青年职工的主动性和创造性，引导青年参加各项志愿活动。优良服务月期间，南阳营业所倡导开展“光瓶行动”宣传保护水资源，共同营造节约用水的良好社会氛围，青年职工们进村社、进学校，开展水知识小课堂，提供便民延伸服务。

河上营业所营销组自争创“青年文明号”以来，充分将创建工作融入日常工作中，结合自身的特点，全面开展争创活动。营销组开展“五心”社会公益，即：进村展恒心、进水源地志愿更用心、进校献热心、进困难户更贴心、疫情防控显爱心。

营销组通过积极参与社会志愿，实现五心同力，以助力社会公益为抓手，点燃了青年员工干事激情和担当热情，提升了全员综合素质和工作水平，形成了全员参与创建的良好氛围。

接下来，获评青年集体将以此次成功创建为契机，继续擦亮“青年文明号”底色，充分发挥青年先进、先行、先锋作用，结合能力作风建设，引导青年员工激发青春活力、更好地服务群众。

青年文明号既是一种荣誉，更是一种责任，我们将以荣誉作为新的起点，继续创新工作思路，改进工作方式，树一流服务形象、创一流工作业绩，为公司发展做出积极贡献，为喜迎二十大贡献青春力量！